Blog > Juillet 2020 > Ressources pour la garde des personnes dépendantes

Ressources pour la garde des personnes dépendantes

Publié:

Partagé:

Take it offline!

This Education in Motion resource is also available as a printable PDF.

Téléchargez PDF

La prise en charge des personnes dépendantes est exigeante et implique beaucoup de responsabilité et d'engagement. Que vous soyez un professionnel ou un membre de la famille qui s'occupe d'une personne âgée ou handicapée, vous trouverez toute l'aide dont vous avez besoin pour atteindre vos objectifs:

  • Améliorer les conditions de vie de la personne dont vous vous occupez.
  • Préserver votre état de santé et votre autonomie pour effectuer ce travail avec des garanties.
  • Trouver des outils et des ressources (guides, formations, groupes de soutien, demandes, aides, etc.) pour faire face aux difficultés qui surviennent dans votre vie quotidienne de soignant.

Ressources pour l'aidant familial

Selon la loi du 28 décembre 2015 sur l’Adaptation de la Société au Vieillissement, l’aidant est « toute personne qui intervient de manière régulière et fréquente, à titre non-professionnel, pour accomplir tout ou partie des actes ou des activités de la vie quotidienne » dans la vie d’un proche dépendant. En 2019, un Français sur 5 est un aidant, fournissant une aide occasionnelle ou régulière pour effectuer des tâches domestiques et administratives.

En raison de leur relation avec la personne qu'ils aident, ceux qui s'occupent de l'aide informelle ont tendance à être traités plus sévèrement que les professionnels, ce qui entraîne une plus grande usure émotionnelle.

Les ressources légales

Si leur situation administrative est très complexe au regard de la loi, les aidants familiaux peuvent tout de même prétendre à des aides :

  • Une compensation financière peut être demandée pour compenser le salaire perdu, si la personne dépendante perçoit une Allocation personnalisée d’autonomie (APA) ou une prestation de compensation du handicap (PCH). Cependant, même si l’aide financière est perçue par l’aidé, conjoint, concubin ou pacsé ne peuvent prétendre à cette somme.
  • Le congé pour proche aidant peut permettre à l’aidant, s’il est depuis plus d’un an dans son entreprise, de demander un congé non rémunéré pour aider l’un de ses proches en difficulté. La durée est fixée par la convention collective. Si la convention de branche ne prévoit rien, le congé est automatiquement fixé à 3 mois. Ce congé peut être renouvelé plusieurs fois, mais ne doit pas dépasser un total d’un an sur la carrière de l’aidant. Durant le congé, l’aidant peut demander la compensation financière.
  • Afin de s’occuper d’un proche dépendant, il est possible de demander une formation spéciale. L’Association française des aidants par exemple, propose une formation e-learning qui aborde des thèmes comme le handicap, la maladie, la psychologie, le quotidien, etc.
  • Enfin, l’aidant peut bénéficier du Droit au répit. Il s’agit d’une loi qui permet au proche aidant de prendre du repos et d’avoir du temps libre en proposant un accueil extérieur ponctuel de l’aidé, ou une assistance à domicile. Généralement, ce sont l’Assurance Maladie, ou les mutuelles qui assurent le financement de ce Droit au répit.

Les groupes de solidarité et d’entraides

Les groupes d'entraide sont des espaces où les aidants peuvent exprimer leurs sentiments concernant le bien-être du membre de la famille dont ils s'occupent ou l'incertitude de leur propre situation. Le but des groupes est de mettre en commun les expériences et de partager les ressources pour améliorer la prise en charge des personnes dépendantes en créant un réseau de soutien matériel et émotionnel.

En France, il existe de nombreuses structures proposant des accompagnements, de l’entraide ou des groupes d’échanges. Par exemple, l’AFP France handicap offre des formations et des groupes de parole, mais aussi des services de répit. Elle propose également des vacances adaptées. L’Association française des aidants a mis en place des groupes de soutien, des rencontres ou encore des formations axées sur la santé des aidants. Enfin, l’Unaf, association et porte-parole officiel des familles auprès des pouvoirs publics, liste une vingtaine d’associations qui proposent des solutions aux aidants familiaux.

Téléservices et nouvelles technologies

Hormis les téléservices qui peuvent fournir une aide ponctuelle en cas de problèmes, il existe désormais de nombreuses solutions pour soutenir ou guider les aidants au quotidien, en particulier avec le développement d’applications pour tablettes ou téléphones portables.

Parmi les meilleures, on peut citer :

  • E-Aidants  : Cette appli met en relation les aidants et/ou les aidés afin d’échanger, de se soutenir, ou de trouver des solutions. Il s’agit d’un véritable réseau social des aidants familiaux.
  • Lili Smart  : Bien plus qu’une simple appli, Lili Smart permet aussi de contrôler de petits objets connectés. Il est ainsi possible de surveiller certains lieux stratégiques, comme un pilulier, un déambulateur, un fauteuil roulant, la cuvette des WC, les fenêtres ou les portes, et même la porte du frigo. En outre, l’appli permet d’organiser la répartition des tâches ou le suivi entre aidants lorsqu’ils sont plusieurs, et d’organiser les rendez-vous médicaux. Enfin, l’appli offre la possibilité d’être mis en relation avec un psychologue pour éviter que l’aidant ne se retrouve seul face aux difficultés. L’abonnement est payant, et le prix varie en fonction des services choisis. Le moins cher coûte environ 30 euros, et le plus cher, 90 euros.
  • Tilia  : Il s’agit d’une appli qui propose une vaste gamme de services pour soutenir les aidants dans l’organisation quotidienne. En plus de l’appli, un assistant personnel est joignable par téléphone 7 jours sur 7 et 24 heures sur 24, pour assister dans les démarches administratives, trouver des professionnels pour un besoin quotidien ou ponctuel comme une infirmière, une aide-ménagère ou une société de préparation de repas, et proposer des sorties adaptées.

Produits recommandés pour les aidants

Il est très important pour le soignant de protéger sa santé tout en s'occupant des personnes à charge. Nous souhaitons donc formuler quelques recommandations qui aideront le soignant à éviter les blessures et à assurer sa santé posturale.

Les lève-personnes sont la meilleure option pour éviter les blessures et assurer des transferts en toute sécurité. L'un d'entre eux est notre modèle Sunlift Micro, compact et idéal pour une utilisation à domicile. De petite taille, il a une très grande capacité de levage et est très polyvalent, car il peut soulever une personne du sol et la mettre au lit.

Vous souhaitez être au courant des dernières informations sur la mobilité ? Nous vous invitons à vous inscrire au blog de Sunrise Medical où vous pourrez recevoir toutes nos dernières actualités.

Souscrire à notre newsletter